一、依照教育部統計處最新資料，臺南市106學年度就讀公私立幼兒園總人數46663人，公幼收托10968，供應量僅達全市23.5%。

二、既然供應量不足，顯而易見不會有超額教師的問題，但現況是公幼園內教師長期不足，代理教師比例過高，也不當管控的行為。

三、代理教師雇用無實質工作保障，導致幼兒園員工流動率過高，且正式教師未聘足，幼兒受教品質實為堪憂。

四、為維護幼兒師資之穩定，建請臺南市政府教育局不應管控公幼教師名額、應依編制聘足員額。

本案經臺南市政府108年3月15日以府教特(一)字第1080320758號函復本會在案: 本府就「公立幼兒園名額長期不足，且代理教師聘用比例過高，應依編制聘足，不應管控教師比例」決議案，敬答覆如下： 一、 本市每年皆審慎評估公立幼兒園招生及教保服務人員配置情形。另查本市107學年度公私立幼兒園核定招生數5萬7,611名，供給率已達2至5歲幼兒設籍人數(6萬6,011人)之87%；實際招生數4萬8,762名，入園率為74%，顯示教保服務供應量已供過於求。本市將持續視未來幼兒人口出生情形、非營利幼兒園以及準公共幼兒園申請情形，綜合評估檢討增加公幼供應量。 二、 本市107學年度學校附設幼兒園代理教師比例，已從縣市合併時之三成，逐年調降至二成以下；另專設幼兒園自幼托整合前無教師編制，迄今已配置65名教師，未來亦將持續檢討調降公立幼兒園代理教師比例，俾維護幼兒教育品質。

一、108年3月15日府教特(一)字第1080320758號函復。 二、本市每年皆審慎評估公立幼兒園招生及教保服務人員配置情形。後續將視未來幼兒人口出生情形、非營利幼兒園以及準公共幼兒園申請情形，綜合評估檢討增加公幼供應量。 三、本市107學年度學校附設幼兒園代理教師比例，已從縣市合併時之3成，逐年調降至2成以下；另專設幼兒園自幼托整合前無教師編制，迄今已配置65名教師。