議員提案-一般提案在余柷青的提案

說明: 醫院合理護病比，才能維護病人被照顧的品質及維護護理師的工作權益，維持身心平衡，避免過勞而離開職場，更造成人力短缺。
新化分院軟硬體設備不足及老舊，應做相關改善，以提供山區或偏遠地區的民眾更優質的醫療照護，不必到市區就醫。

執行情形: 本府就「建請衛生局向中央替新化分院護理人員薪資加給，新增人力及軟硬體設備改善。」案，敬答覆如下：一、新化分院護理人員的薪資福利皆與總院同步的提昇，目前更增加能力進階加給：輪值三班之臨床護理人員於申請能力進階通過晉級後，得由單位提出晉級名單依最新能力進階層級，按月核發能力進階證照加給。 N1：1,000 元、N2：1,500 元、N3：3,000 元 N4(具備護理臨床教師資格並實際指導人員，經單位主管審核通過者)：6,000 元約用護理師經簽核指派從事特定護理行政工作(相當於護理長職務)：10,000元二、為服務偏鄉民眾，新化分院就醫服務品質持續提昇，滿足偏鄉民眾就醫需求，在住院服務、急診就醫與門診就診都不斷的精進，在醫療設備與服務上也不斷的新增，包含： (一) 111年-血液透析室於111年10月開始啟用。 (二) 112年~113年編列經費，將陸續增設骨密機設備儀器、腹腔鏡影像系統、體外碎石機、128切電腦斷層儀器及心臟超音波等儀器，已提供就醫民眾更多元選擇及提升服務品質。